Praktikant Talent Sourcing (m/w/d)
Du hast schon ein Mal eine Anfrage eines Recruiters erhalten, die nicht überzeugt hat, dich zu der Position auszutauschen? Du hast die Chance es besser zu machen! Starte als Praktikant im Talent Sourcing bei uns 🚀
Unternehmen: Academic Work Germany GmbH
Ort: Hamburg, Rödingsmarkt
Berufsfeld: HR / Office / Admin
Umfang: Vollzeit, 40h/Woche
Startdatum: ab sofort
Vermittlungsart: Festanstellung
Über die Position
In dieser Rolle bist du fester Bestandteil unseres Teams und unterstützt unsere Recruiter:innen beim Finden der Talente. Wir suchen ab sofort einen Praktikanten Talent Sourcing (m/w/d) für mindestens 6 Monate in Vollzeit für unser Büro in Hamburg.
Deine Benefits
- Option auf eine Übernahme in Festanstellung nach dem Praktikum
- Strukturiertes Onboarding mit Work Shadowing, Workshops und E-Learnings
- Flexibles Arbeitszeitmodell mit Option auf 40% remote Work
- Unternehmens-Sport Angebote & regelmäßige After Works
- Schwedische Unternehmenskultur und hohe Transparenz & Eigenverantwortung
Deine Aufgaben
- Zielgerichtete Suche nach spannenden Young Professionals, die offen für eine neue berufliche Herausforderung sind
- Aktive Kandidat:innen Ansprache über verschiedene Kanäle
- Enge Zusammenarbeit mit unseren Recruiter:innen
- Support bei der gemeinsamen Profilbesprechung mit Kundenunternehmen
- Erste Vorgespräche mit Kandidat:innen zu Positionen
Anforderungen
Neben verhandlungssicherem Deutsch- (C1) und guten Englischkenntnissen (B2) sowie einem sicheren Umgang mit MS Office, legen wir Wert auf Folgendes:
- Zielorientierte & strukturierte Arbeitsweise: Du planst, organisierst und priorisierst deine eigene Arbeit eigenständig und effektiv, um deine Ziele zu erreichen
- Kontaktfreudig und optimistisch: Du bist ein begeisterungsfähiger Netzwerker:in und knüpfst gerne neue Kontakte
- Spezialisierung: Du bevorzugst eine klare Aufgabenstellung und einen klaren Fokus, um neue Wege auszuprobieren
Unser Rekrutierungsprozess
- 📃 Einstellungstests (Logik & Persönlichkeit)
- 🦸Gespräch mit Talent Acquisition
- 🙋🏻♂️ Vorstellungsgespräch mit der Fachabteilung
Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden sowie um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen.
Academic Work Germany GmbH
Wir möchten der beste Arbeitgeber sein und unsere Unternehmenskultur ist von drei Werten geprägt: Share Energy ⚡️, Beat Yesterday 🚀 und Show Heart💚. Wir möchten beeindruckende Ergebnisse erzielen, Spaß bei der Arbeit haben, positive Energie versprühen und uns immer weiterentwickeln. Erfahre mehr über uns:
Hast du Fragen zu dieser Position?
Charline Winther oder eine bzw. einer unserer Mitarbeitenden beantwortet gerne deine Rückfragen unter charline.winther@academicwork.de Bitte gib folgende Referenznummer an 15108469